تعريف التنظيم الإداري
sameer sameer تعريف التنظيم الإداري التنظيم الإداري Management Organizing هو ثاني وظيفة إدارية من وظائف الإدارة بعد وظيفة التخطيط، والتنظيم الإداري يقوم
sameer sameer
طرق علاج الاحتراق الوظيفي
فيما يلي بعض النصائح للتعامل مع الاحتراق الوظيفي بمجرد حدوثه ونأمل ان باتباعك لهذه الطرق ستقوم بتقليل الاحتراق الوظيفي أو
أعراض الاحتراق الوظيفي
ما هو الاحتراق الوظيفي؟ يشير الاحتراق الوظيفي إلى رد فعل سلبي على استمرار ضغوط العمل، وغالبًا ما يتميز ذلك رد
أمثلة على التنمر في مكان العمل
يمكن أن يأتي التنمر بأشكال مختلفة ولا يكون واضحًا دائمًا. فيما يلي 15 مثالًا: 1. الإساءة إلى الموظف أو التهديد
كيفية إيقاف التنمر الوظيفي
يستهدف بعض المتنمرين موظفين محددين للإساءة إليهم أو الحط من قدرهم أو إهانتهم أو الإساءة إليهم. البعض الآخر هم المتنمرون
أنواع المتنمرين في مكان العمل
ما هو التنمر الوظيفي؟ المتنمر في مكان العمل هو الشخص الذي يلحق الأذى أو سوء المعاملة للموظفين الآخرين ويجلب لهم
التعرف على التمييز في مكان العمل
الاعتراف بالتمييز في مكان العمل أمر صعب. إنه نوع من الأشياء التي قد تشعر بها قبل أن تتمكن من تحديدها
انواع التمييز في العمل
ما هو التمييز في العمل؟ يحدث التمييز discrimination في مكان العمل عندما يتم التعامل مع شخص أو مجموعة من الأشخاص
مهارات مديري العمليات
مديري العمليات لديهم مسؤوليات مختلفة قد تتطلب مهارات أكثر من المهارات المطلوبة في المناصب الإدارية العادية. فيما يلي بعض المهارات والكفاءات
صفات مدير العمليات
نورد فيما يلي ما يجب ان يتحلى به مدير العمليات في المنظمات:- 1. يفهم احتياجات العملاء يحتاج مدير العمليات الناجح